Liderazgo en comunidad con Vivian Huelgo y Linda Lopez

En Esperanza United, sabemos que ninguna organización ni persona, por sí sola, va a erradicar la violencia de género – se necesita a las comunidades trabajando juntas. Por eso, el liderazgo latino y las soluciones lideradas por la comunidad son dos de nuestros valores organizacionales. 

Para avanzar en este enfoque basado en fortalezas, la Presidenta y Directora ejecutiva de Esperanza United, Vivian Huelgo, J.D., está entrevistando a líderes en los campos de la prevención de la violencia de género, el empoderamiento latin@ y más allá. Sigue leyendo para aprender lecciones de liderazgo, celebrar a las personas que realizan este trabajo y compartir nuestra gratitud por nuestra vibrante comunidad. 

En esta edición, Vivian conversa con Linda Lopez, subdirectora del Center for Battered Women’s Legal Services. Pues, vamos: 

Vivian: ¿Quién inspiró tu camino hacia el liderazgo y cómo influyó en ti? 

Linda: Mi camino hacia el liderazgo fue inspirado por las mujeres en mi vida, especialmente mi madre. Mi madre fue una de las personas más inteligentes que he conocido. Era la cabeza de nuestro hogar, una madre soltera de 10 hijos. Aunque tenía recursos limitados y una educación limitada, era inteligente, ingeniosa, tenaz y valiente cuando se trataba de proveer y proteger a sus hijos. Tenía una fortaleza silenciosa y me enseñó que la voz más fuerte no siempre es la más sabia.

También perseveró frente a grandes adversidades. Era una mujer que demostraba su amor a través de sus acciones. Me enseñó que el liderazgo se trata de ser valiente, ingeniosa y perseverante. Aprendí que el liderazgo consiste en crear oportunidades, pensar y planificar para el futuro, y que brindar oportunidades con un alto nivel de autonomía a las personas con las que trabajas siempre es lo mejor. 

Vivian: ¿Cómo acompañas o apoyas a la próxima generación de líderes latinas? 

Linda: Para mí es importante que la próxima generación de líderes latinas entienda su valor y lo que merecen. Que se sientan empoderadas para alzar la voz sin miedo y sin disculparse. Quiero que las líderes latinas se vean a sí mismas en los niveles más altos de sus profesiones, que crean que merecen estar en esos espacios y que merecen ser valoradas por la sociedad. Comparto abiertamente mis experiencias y mis luchas con otras líderes latinas con la esperanza de que eso pueda ayudarlas en sus propios caminos. 

Vivian: ¿Cuál es una lección que aprendiste recientemente y que te sorprendió? 

Linda: No sé si necesariamente me sorprendió, pero sí me preocupó. He visto una disminución en la cantidad de abogadas latinas que solicitan puestos en organizaciones sin fines de lucro enfocadas en violencia doméstica y sexual, y eso realmente me entristece y preocupa. 

Vivian: Otro de los valores de nuestra organización es vivir libres de violencia. ¿Cómo se ve para ti un futuro libre de violencia? 

Linda: Un futuro libre de violencia es uno donde no exista una brecha salarial de género, donde las personas tengan plena autonomía sobre sus cuerpos, donde se eliminen las normas de género rígidas, donde las mujeres, especialmente las mujeres de color, ocupen posiciones clave en todos los ámbitos de la sociedad, y donde cada persona tenga acceso a atención médica gratuita, cuidado infantil y vivienda asequible. 

CIERRE: Estoy agradecida por el privilegio y las oportunidades que me ha brindado ser abogada. Estoy agradecida por las mujeres fuertes y resilientes que continúan luchando por los derechos de todas las mujeres en este país y en todo el mundo, y agradecida por el amor y el apoyo de las personas en mi vida.